Formation
Conseiller en Insertion Professionnelle

Le Conseiller en Insertion Professionnelle aide à résoudre des problèmes à finalité professionnelle et propose des actions d’accompagnement professionnel afin de favoriser l’emploi et l’insertion.

La formation de Conseiller en insertion Professionnelle

Chaque personne est unique et seule une écoute active permettra d’apporter une réponse adaptée, parfois sur une longue durée. Le Conseiller en Insertion Professionnelle installe une relation de confiance, bien délimitée. Il est compréhensif, patient mais réactif et sait se rendre disponible. Le conseiller est là pour accompagner la personne et l’aider à se sortir d’une situation précaire ou inconfortable en l’aidant à devenir autonome et actrice de son parcours professionnel.

Il faut du dynamisme pour exercer le métier de Conseiller en Insertion Professionnelle mais aussi beaucoup de maturité pour accompagner les personnes sans s’impliquer personnellement. Le conseiller doit savoir s’adapter et gérer les situations qui peuvent paraître bloquées.

Rester informé des nouveaux dispositifs et mesures d’aide à l’emploi et à l’insertion est une priorité du Conseiller. En effet, c’est à lui de prendre les initiatives sur le territoire qu’il connait, de trouver les solutions adaptées, d’entretenir des partenariats et de maîtriser le fonctionnement des institutions publiques ou privées.

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Le métier de Conseiller en Insertion Professionnelle

Au service des autres

Manque de qualification, problèmes d’orientation ou mauvais choix professionnel, difficultés de santé, de logement ou financières… Ce sont souvent les jeunes, de 16 à 25 ans qui subissent ces obstacles mais également les demandeurs d’emploi, les adultes en reconversion, les travailleurs handicapés ou les ex-détenus. Le Conseiller en Insertion Professionnelle (ou CIP) les accompagnera dans leur parcours et répondra à leurs demandes en mobilisant les dispositifs adaptés à leurs besoins.

Le temps du bilan

Lors du premier entretien, le Conseiller en Insertion doit établir un bilan complet (niveau d’études, expérience professionnelle, revenus, centre d’intérêts, etc…) pour instruire un accompagnement individualisé et adapté. Les services peuvent varier en fonction des besoins de la simple information au montage d’un projet professionnel.

Accompagnement

Le métier de Conseiller en Insertion Professionnelle est consacré en grande partie aux entretiens individuels. Il peut également animer des séances d’informations, des ateliers collectifs (recherche d’emploi, simulation d’entretiens d’embauches, etc…). Il intervient auprès d’entreprise, entretient le contact avec les organismes publics et développe des partenariats avec le monde économique. Il devient le référant et coordonne l’accompagnement professionnel de la personne à conseiller.

Salaire du débutant :

A partir de 1700€ brut par mois.

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Les autres appellations :

Accompagnateur à l’emploi, Chargé d’accompagnement social et professionnel, Conseiller à l’emploi, Conseiller des missions locales, conseiller en évolution professionnelle.

Evolutions possibles :

Responsable d’équipe, Direction de structure ou de centre œuvrant dans le champ de l’insertion, Chargé de projet en insertion professionnelle.

Prochaine session de formation

Conseiller Insertion Professionnelle

à Bordeaux

Prochaine session de formation

Conseiller en insertion Professionnelle

à Bordeaux

Programme de la formation

Accueillir pour analyser la demande des personnes et poser les bases d'un diagnostic partagé
  • Informer une personnes ou un groupe sur les ressources en matière d’insertion et les services dématérialisés
  • Analyser la demande de la personne et poser les bases d’un diagnostic partagé
  • Exercer une veille informationnelle, technique et prospective pour adapter son activité au public et au contexte
  • Travailler en équipe, en réseau et dans un cadre partenarial pour optimiser la réponse aux besoins des personnes accueillies
  • Réaliser le traitement administratif et les écrits professionnels liés à l’activité dans un environnement numérique
Accompagner les personnes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle
  • Contractualiser et suivre avec la personne son parcours d’insertion professionnelle
  • Accompagner une personne à l’élaboration de son projet professionnel
  • Accompagner la réalisation des projets professionnels
  • Concevoir des ateliers thématiques favorisant l’insertion professionnelle des publics
  • Préparer et animer des ateliers thématiques favorisant l’insertion
  • Analyser sa pratique professionnelle
Mettre en oeuvre une offre de services auprès des employeurs pour favoriser l'insertion professionnelle
  • Déployer, dans une démarche projet, des actions de prospection avec les employeurs du territoire pour favoriser l’insertion professionnelle
  • Apporter un appui technique aux employeurs en matière de recrutement
  • Faciliter l’intégration et le maintien du salarié dans son environnement professionnel
  • Inscrire ses actes professionnels dans une démarche de développement durable

Accéder au programme pédagogique détaillé

Informations pratiques et admission

Les conditions d’admission sont les suivantes :

  • Être titulaire du Bac
  • Avoir 23 ans au minimum
  • Avoir au minimum 5 ans d’expérience professionnelle
  • Entretien individuel et tests psychotechniques

La formation s’adresse : au salarié d’entreprise, aux personnes en reconversion professionnelle et au demandeurs d’emploi.

Durée de la formation : 805 heures ( ~6 mois )

  • 630 en présentiels en centre de formation
  • 175 heures de stage en entreprise

Prix de la formation : nous consulter !
Informations concernant le financement de la formation

Contact candidature :
Coralie Sarran
contact@ifpa-ecole.com
05 57 59 85 30

La formation a lieu au centre de formation de Mérignac

Dates de la prochaine session :
Du à Bordeaux

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